nl

Carrière bij MeduWorld

Waarden van ons team

We hechten veel waarde aan de bedrijfscultuur, daarom selecteren we zorgvuldig de mensen die deel uitmaken van ons team. De bedrijfscultuur van MeduWorld is gebaseerd op sleutelprincipes die het team verenigen en sturen.

Hoge doelen

Ambitieuze doelen en hoge eisen aan zichzelf en collega's leiden tot aanzienlijke prestaties.

Hoge doelen

Ambitieuze doelen en hoge eisen aan zichzelf en collega's leiden tot aanzienlijke prestaties.

Groei installeren

Streven naar perfectie door open te staan voor moeilijkheden en volharding.

Groei installeren

Streven naar perfectie door open te staan voor moeilijkheden en volharding.

Doeltreffendheid

Het gemeenschappelijke doel en gevoel van verantwoordelijkheid helpen om uitstekende resultaten te behalen.

Doeltreffendheid

Het gemeenschappelijke doel en gevoel van verantwoordelijkheid helpen om uitstekende resultaten te behalen.

Professionalisme

Het afwijzen van egoïsme, luiheid en bereidheid om tijd te investeren maken een echte expert.

Professionalisme

Het afwijzen van egoïsme, luiheid en bereidheid om tijd te investeren maken een echte expert.

Werkvoorwaarden

Creatieve sfeer

Een vriendelijke en open omgeving waar iedereen zijn ideeën kan uiten. Zonder strenge hiërarchie - alleen teamwork.

Ondersteunend team

Collega's die altijd klaar staan om te helpen in elke situatie en positieve energie geven.

Industriële evenementen

Deelname aan belangrijke gebeurtenissen in medische marketing en toegang tot nieuwe trends.

Vaardigheden ontwikkelen

Opleiding binnen het bureau, masterclasses en begeleiding van een mentor voor jouw professionele groei.

Een passende beloning

Concurrerend salaris en transparant bonussysteem.

Middelen voor ontwikkeling

Toegang tot de bibliotheek over marketing, geneeskunde en management, evenals de mogelijkheid om professionele boeken te bestellen.

Onze verwachtingen van het team

01

Verantwoordelijkheid

Bereid zijn om verantwoordelijkheid te nemen voor de projecten van klanten en streven naar kwalitatieve resultaten.

02

De wens om te groeien

Interesse in het leren, het bestuderen van nieuwe benaderingen in medische marketing en actief ervaringen uitwisselen met collega's.

03

Professionele vaardigheden

Ervaring in marketing of reclame van minimaal 2 jaar en begrip van de specifieke kenmerken van de medische sector.

04

Flexibiliteit en creativiteit

Het vermogen om onconventionele oplossingen te vinden en effectief aan te passen aan de behoeften van de klant.

05

Teamgeest

Het vermogen om in een team te werken, de ideeën van collega's te waarderen en te streven naar gemeenschappelijk succes.